Si, de acuerdo. Roger Fisher - William Ury (Reporte de lectura)
En el año 2014 trabajaba como asistente en una empresa que se dedica a la producción de embutidos, recuerdo que las reuniones de equipo eran un poco difíciles. El intercambio de opiniones entre la parte administrativa, la logística y la producción era una guerra sin cuartel que solo la ganaría quien tuviese mas argumentos y esa "victoria" era siempre en detrimento de las solicitudes de algún otro presente en la reunión. Al final de las reuniones era mi costumbre hacer la observación a mi jefe directo de que no habíamos llegado a ninguna parte con las discusiones y él amablemente me respondía "Para que dos se pongan de acuerdo, es necesario matar a uno" . En el trabajo, como en la vida en general vamos a necesitar negociar con otros para obtener lo que deseamos, por lo regular, entendemos el negociar como el hecho de obtener un beneficio mientras otros pierden. el objetivo del libro escrito por Fisher y Ury es el enseñarnos a negociar sobre la base del para
